Sågverk går vidare i konflikt

2009-06-10 Sågverksföretaget AB Karl Hedin tar konflikt med fackförbundet Unionengenom sin organisation Skogsindustrierna. De ska lämna in enmotstämning i Arbetsdomstolen. Fallet rör en omplacering i samband medföräldraledighet.

Av admin

den 10 juni 2009 00:00

Konflikten handlar om en kontorist som omplacerades efter föräldraledighet. Kontoristen arbetade vid sågverket i Krylbo, men när hon återvände efter föräldraledighet placerades hon vid sågen i Karbenning och fick i stället köra fram virke. Vikarien fick behålla de ursprungliga arbetsuppgifterna i Krylbo. Unionen stämde då bolaget för brott mot föräldraledighetslagen.Karl Hedin AB vill att Arbetsdomstolen ska förklara att kvinnan har arbetsskyldighet på den nya arbetsplatsen och företaget yrkar även på skadestånd från Unionen.

{{ comments.count === 1 ? '1 kommentar' : comments.count > 1 ? '{0} kommentarer'.replace('{0}', comments.count) : 'Skriv en kommentar' }}

Inläggen nedan modereras inte i förväg och omfattas därmed inte av webbplatsens utgivningsbevis.

Genom att skicka denna kommentar accepterar du villkoren. Se villkoren

Generella riktlinjer för kommentarer:

• Skriv i en god ton och håll dig till ämnet
• Sätt endast in länkar om de är relevanta för debatten
• Undvik att ange personuppgifter, såsom person- eller kontonummer

Redaktionen förbehåller sig rätten att radera kommentarer utan att meddela detta om de inte överensstämmer med ovanstående, är av kommersiell karaktär eller i strid med lagen.

Redaktionen tar inte ansvar för innehållet i kommentarerna. Den som skrivit kommentaren kan därför hållas ansvarig för eventuella lagbrott - inklusive lagen om förtal.

Kommentarer som bryter mot riktlinjerna kan anmälas genom att klicka på ”Rapportera olämpligt innehåll”.

Kommentaren har upprättats.

Your comment will not be visible until you activate it. In a few moments you will receive an email where you must click on a link to activate your comment.